Peraturan Bupati Cilacap Nomor 39 Tahun 2022

PERATURANPEDIA.COM – Peraturan Bupati Cilacap Nomor 39 Tahun 2022 Tentang Tata Cara Pengadaan Pengangkatan dan Pemberhentian Pegawai Badan Layanan Umum Daerah Rumah Sakit Umum Daerah Cilacap

ABSTRAK

Peraturan Bupati Cilacap Nomor 39 Tahun 2022 ini ditetapkan dalam rangka dalam rangka meningkatkan pelayanan Badan Layanan Umum Daerah Rumah Sakit Umum Daerah Cilacap kepada masyarakat, perlu didukung ketersediaan Sumber Daya Manusia (SDM) yang memadai;
bahwa berdasarkan ketentuan Pasal 33 ayat (7) Peraturan Pemerintah Nomor 23 Tahun 2005 tentang Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 74 Tahun 2012 tentang Perubahan Atas Peraturan Pemerintah Nomor 23 Tahun 2005 tentang Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum, menyebutkan bahwa syarat pengangkatan dan pemberhentian pejabat pengelola dan pegawai Badan Layanan Umum di lingkungan pemerintah daerah yang berasal dari tenaga profesional non Pegawai Negeri Sipil diatur oleh Kepala Daerah atas usul pemimpin Badan Layanan Umum;
bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud dalam huruf a dan huruf b, perlu menetapkan Peraturan Bupati Cilacap tentang Tata Cara Pengadaan, Pengangkatan dan Pemberhentian Pegawai Badan Layanan Umum Daerah Rumah Sakit Umum Daerah Cilacap;

Dasar hukum Peraturan Bupati Cilacap Nomor 39 Tahun 2022 ini adalah :

Undang-Undang Nomor 13 Tahun 1950;
Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2009;
Undang-Undang Nomor 44 Tahun 2009;
Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014;
Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2014;
Peraturan Pemerintah Nomor 23 Tahun 2005;
Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017;
Peraturan Pemerintah Nomor 12 Tahun 2019;
Peraturan Daerah Kabupaten Cilacap Nomor 9 Tahun 2016;

Di dalam Peraturan Bupati ini diatur tentang:

Bab I Ketentuan Umum Bab II Maksud dan Tujuan Bab III Status Kepegawaian Bab IV Kewajiban dan Hak Bab V Larangan dan Penghargaan Bab VI Pengadaan Pegawai Badan Layanan Umum Daerah Bab VII Pengangkatan Pegawai Bdan Layanan Umum Daerah Bab VIII Pengembangan Bab IX Pembinaan dan Pengawasan Bab X Pemberhentian Pegawai BLUD Bab XI Hubungan Kerja Bab XII Penilaian Kinerja Pegawai BLUD Bab XIII Perlindungan Bab XIV Ketentuan Peralihan Bab XV Ketentuan Lain-Lain Bab XVI Pembiayaan Bab XVII Ketentuan Penutup